REUNION APPRENTISSAGE franchit une étape majeure de son développement en s’engageant dans son premier projet de mobilité européenne Erasmus+. Intitulé « REUNION APPRENTISSAGE : vers un nouvel horizon européen », ce projet marque une volonté forte : ouvrir le CFA sur l’Europe et inscrire durablement la mobilité internationale au cœur de son projet pédagogique.
Un projet structurant pour les apprenants et les équipes
Implanté à l’Étang-Salé, au cœur du sud de La Réunion, REUNION APPRENTISSAGE accompagne des apprentis majoritairement engagés dans des formations aux métiers du commerce. Pour beaucoup d’entre eux, la mobilité géographique et culturelle reste limitée, parfois perçue comme un frein à l’insertion professionnelle.
À travers ce projet Erasmus+, le CFA souhaite renverser cette perception et démontrer que la mobilité est un levier puissant de confiance, d’autonomie et d’employabilité.
Le projet s’adresse à la fois :
aux apprenants, à travers des mobilités en entreprise dans un environnement européen multiculturel,
aux équipes pédagogiques et administratives, via des stages d’observation permettant de découvrir d’autres pratiques éducatives et organisationnelles.
Construire une identité européenne par l’expérience
L’un des axes forts du projet repose sur la construction de l’identité européenne. En confrontant leur propre culture à d’autres réalités européennes, les participants sont invités à :
mieux comprendre leur identité personnelle et professionnelle,
développer une ouverture interculturelle,
s’inscrire dans une citoyenneté européenne active et concrète.
Cette démarche vise à dépasser les représentations abstraites de l’Europe pour en faire une expérience vécue, porteuse de sens et d’opportunités.
Développer l’autonomie et les compétences numériques
Le projet accorde également une place centrale au numérique comme outil d’apprentissage et d’autonomisation. Avant, pendant et après les mobilités, les participants s’appuient sur des outils digitaux pour communiquer, collaborer, produire et capitaliser sur leurs expériences.
Cette continuité pédagogique permet :
de prolonger l’impact des mobilités dans le temps,
de renforcer l’autonomie des apprenants,
de favoriser les échanges avec d’autres jeunes et professionnels européens.
Innover en pédagogie et en management
Pour les équipes de REUNION APPRENTISSAGE, ce projet constitue un véritable laboratoire d’innovation. Les stages d’observation menés en Europe permettent :
d’analyser des pratiques pédagogiques innovantes,
d’observer d’autres modes de management et d’organisation,
d’adapter ces pratiques au contexte spécifique d’un CFA insulaire.
Les enseignements tirés de ces mobilités ont vocation à être partagés, formalisés et intégrés durablement dans les pratiques de l’organisme.
Une dynamique européenne durable
Au-delà des mobilités elles-mêmes, « REUNION APPRENTISSAGE : vers un nouvel horizon européen » pose les bases d’une stratégie d’ouverture internationale à long terme. Ce projet ambitionne de créer une dynamique collective, impliquant apprenants, formateurs et équipes, autour des valeurs européennes : ouverture, inclusion, coopération et innovation.
Avec cette première expérience Erasmus+, REUNION APPRENTISSAGE affirme sa volonté de former des professionnels compétents, autonomes et ouverts sur le monde, capables de s’inscrire pleinement dans un espace professionnel européen.
